12月18日,聯美集團公司召開對權屬單位年終考核工作部署會,黨委書記黃友平在會上再三強調:“考核期間,各考核組一律在項目部食堂吃工作餐,一律不準上酒,哪怕是私人自帶的。若違反規定,考核組長要問責……”
隨著年關“兩節”臨近,聯美公司上下不斷地吹著廉潔風。
早打招呼早提醒,過節不越線。連日來,該公司針對部分所屬單位經營活動面廣、業務往來頻繁的實際,公司黨委紀委進部門下基層,組織機關相關部室負責人、各項目部負責人和關鍵崗位管理人員進行集體廉潔談話,教育黨員干部自警自律,不搞黑色交易,堅持依法依規經營,把好廉潔關。與此同時,該公司還規定,對于新提拔的管理人員,一律先進行廉潔測試,測試合格了才能聘用。
“提拔先過廉潔關,任前先談廉,這將對我的人生觀和價值觀產生深遠的影響?!鄙蟼€月剛被提任為該公司中層管理人員的盧銘臻說。
黨員干部亮承諾,項目工地勁吹廉潔風。該公司黨委以“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機,將全面加強從嚴治黨工作從黨員領導干部簽訂廉潔過節承諾書抓起,承諾書中包含不收受錢物卡券,不利用公款請客送禮、嚴禁奢侈浪費等內容。今年11月,公司9名領導班子成員分別帶隊組成9個督查小組,到公司所屬50多個項目公司開展“1+X”專項督查活動,嚴查各單位遵守八項規定精神落實情況,嚴查頂風違紀行為。
“要通過這次督查活動,讓大家深刻認識領會‘天下沒有免費的午餐’‘世上沒有不透風的墻’‘世上沒有后悔藥’這三句話的內涵?!惫炯o委書記陳勝祥說。
年關將至,該公司黨委要求各基層黨支部以組織生活會為平臺,在全體黨員中全面開展“守好廉關、過好年關”談心談話活動,提醒全體黨員筑牢廉潔自律防線。
“廉不廉,看過年;潔不潔,看過節;大家在年關這一關一定不能出問題!”黃友平堅定地說。(潘建平)