發布日期：
從采訪實錄中汲取前行動力
文章字數：1,080
近日，我認真通讀了《習近平在福建》采訪實錄，在進一步堅定理想信念、提升黨性修養、提高實踐能力等方面有了更深刻的收獲和感悟。
通讀這本實錄，對習近平同志大刀闊斧、精心謀劃、銳意創新的領導風范有了更為深入的了解。在福建省委、省政府工作期間，他善于運用全局視角和長遠眼光客觀辯證地觀察、思考和處理問題，緊密結合我省的實際，提出“生態福建”建設，推動長汀水土流失治理；提出并實施“數字福建”建設，搶占信息化戰略制高點；六年七下晉江，調研總結“晉江經驗”，推動縣域經濟持續健康發展……很多受訪者都有一個感覺：在改革發展的關鍵時期，有習近平同志這樣一位卓越的領袖引領我們前進，是一種福分，是一種幸運。
通讀這本實錄，對習近平同志率先帶頭、親身示范、勇于擔當的工作作風有了更為直觀的體會。當了解到因歷史的原因和特殊復雜的地理特征，“分山到戶”遲遲無法推動時，習近平出于強烈的政治使命，從實地調研、武平試點、制度探索、推廣完善等逐一推進落實，破解“搞林權制度改革存在一定的政治風險”和“山要怎么分，由誰分，分給誰”等難題，親自提出頂層設計的理念，親自把握改革方向，親自解決“山要怎么分、樹要怎么砍、錢從哪里來、單家獨戶怎么辦”等問題，形成了一套成熟的林權改革舉措。聯想到黨的十八大以來，他以“我將無我”的擔當，敢去做很多人過去想做而沒有做的事情，勇于啃下許多人想啃而啃不動的硬骨頭，充分體現了他一以貫之的改革精神和擔當意識。
通讀這本實錄，對習近平同志心系基層、心系群眾、心系民生的赤誠情懷有了更為貼切的體驗。無論是寧德的連家船民上岸、福州的舊城改造、解決老百姓的菜籃子、餐桌污染治理、推動產業扶貧等大的民心工程，還是到鼓山登山時聽取老百姓建議、看到有人倒地要求工作人員立刻下車去扶等諸多暖心之舉，處處都體現了一個人民領袖、人民統帥的赤誠情懷。
日前，省委省政府將能源、石化兩個集團重組為新的能源石化集團，賦予了我們新的發展定位和目標任務。站在新的歷史起點上，面對新的歷史使命，作為黨員，我們要認真學習《習近平在福建》采訪實錄，從中汲取忠誠的力量，始終胸懷“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力；汲取思想的力量，深入學習深刻領會新時代黨的創新理論，將科學理論轉化為工作實踐；汲取擔當的力量，堅持問題導向，勇于創新創造，推動集團高質量發展取得更大成效；汲取人格的力量，踐行“江山就是人民，人民就是江山”的思想觀念，切實關心職工群眾的工作和生活，為他們多辦實事、多辦好事，讓他們感受到集團改革發展所帶來的成果，為推動集團綜合實力再提升、體制機制再優化、產業結構再升級構建和諧氛圍。（葉冰斐）
通讀這本實錄，對習近平同志大刀闊斧、精心謀劃、銳意創新的領導風范有了更為深入的了解。在福建省委、省政府工作期間，他善于運用全局視角和長遠眼光客觀辯證地觀察、思考和處理問題，緊密結合我省的實際，提出“生態福建”建設，推動長汀水土流失治理；提出并實施“數字福建”建設，搶占信息化戰略制高點；六年七下晉江，調研總結“晉江經驗”，推動縣域經濟持續健康發展……很多受訪者都有一個感覺：在改革發展的關鍵時期，有習近平同志這樣一位卓越的領袖引領我們前進，是一種福分，是一種幸運。
通讀這本實錄，對習近平同志率先帶頭、親身示范、勇于擔當的工作作風有了更為直觀的體會。當了解到因歷史的原因和特殊復雜的地理特征，“分山到戶”遲遲無法推動時，習近平出于強烈的政治使命，從實地調研、武平試點、制度探索、推廣完善等逐一推進落實，破解“搞林權制度改革存在一定的政治風險”和“山要怎么分，由誰分，分給誰”等難題，親自提出頂層設計的理念，親自把握改革方向，親自解決“山要怎么分、樹要怎么砍、錢從哪里來、單家獨戶怎么辦”等問題，形成了一套成熟的林權改革舉措。聯想到黨的十八大以來，他以“我將無我”的擔當，敢去做很多人過去想做而沒有做的事情，勇于啃下許多人想啃而啃不動的硬骨頭，充分體現了他一以貫之的改革精神和擔當意識。
通讀這本實錄，對習近平同志心系基層、心系群眾、心系民生的赤誠情懷有了更為貼切的體驗。無論是寧德的連家船民上岸、福州的舊城改造、解決老百姓的菜籃子、餐桌污染治理、推動產業扶貧等大的民心工程，還是到鼓山登山時聽取老百姓建議、看到有人倒地要求工作人員立刻下車去扶等諸多暖心之舉，處處都體現了一個人民領袖、人民統帥的赤誠情懷。
日前，省委省政府將能源、石化兩個集團重組為新的能源石化集團，賦予了我們新的發展定位和目標任務。站在新的歷史起點上，面對新的歷史使命，作為黨員，我們要認真學習《習近平在福建》采訪實錄，從中汲取忠誠的力量，始終胸懷“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力；汲取思想的力量，深入學習深刻領會新時代黨的創新理論，將科學理論轉化為工作實踐；汲取擔當的力量，堅持問題導向，勇于創新創造，推動集團高質量發展取得更大成效；汲取人格的力量，踐行“江山就是人民，人民就是江山”的思想觀念，切實關心職工群眾的工作和生活，為他們多辦實事、多辦好事，讓他們感受到集團改革發展所帶來的成果，為推動集團綜合實力再提升、體制機制再優化、產業結構再升級構建和諧氛圍。（葉冰斐）