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履職盡責(zé)善作為平凡崗位綻芳華
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在福海創(chuàng)公司化驗(yàn)檢測團(tuán)隊(duì)，有這樣一個(gè)人，她立足崗位，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、執(zhí)著的敬業(yè)精神積極踐行崗位職責(zé)，做好本職工作；她憑借扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，愛琢磨的勁頭，不服輸?shù)木瘢苟嗯_(tái)設(shè)備煥發(fā)新生；她兢兢業(yè)業(yè)，用高度責(zé)任感和職業(yè)操守，深深感染著化驗(yàn)室的每一名員工。她曾先后榮獲公司項(xiàng)目復(fù)工開車“三等獎(jiǎng)”、公司2020年度“優(yōu)秀員工”、福建石化集團(tuán)2021年度“十佳師徒”。她就是福海創(chuàng)公司QHSE部化驗(yàn)檢測團(tuán)隊(duì)化驗(yàn)儀器管理員黃麗蟬。
儀器“守護(hù)神”
對(duì)分析儀器負(fù)責(zé)，保證儀器正常運(yùn)行是黃麗蟬的第一要責(zé)。為此，她積極建立儀器設(shè)備檔案，定期完成儀器的外校和內(nèi)校記錄，規(guī)范歸檔，確保分析儀器的檢定率100%；及時(shí)對(duì)分析儀器進(jìn)行有效的保養(yǎng)、維修，并合理安排儀器的使用頻率，避免因發(fā)生儀器故障而造成分析數(shù)據(jù)不能及時(shí)報(bào)出的現(xiàn)象發(fā)生；積極響應(yīng)公司降本增效的號(hào)召，利用自身專業(yè)知識(shí)，自行查找儀器故障原因，找出故障部件，進(jìn)行自主更換及修復(fù)工作，大大減少了請(qǐng)儀器廠商入廠維修所產(chǎn)生的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用支出。2021年，她先后修復(fù)了硫氯分析儀燃燒爐、氣相色譜電子氣路控制模塊、德國賓得烘箱、COD消解器等分析儀器大小故障68起，為公司節(jié)省不少維修費(fèi)用。
創(chuàng)新“小能手”
化驗(yàn)室各種分析儀器做到物盡其用，以應(yīng)對(duì)儀器的突發(fā)故障，及時(shí)為生產(chǎn)裝置提供準(zhǔn)確的分析數(shù)據(jù)，這是化驗(yàn)檢測工作的生命線。PTA化驗(yàn)室的分析儀器大多數(shù)是進(jìn)口的，配件都較昂貴，黃麗蟬積極嘗試用國產(chǎn)配件替代進(jìn)口配件、替代法修復(fù)備件等，每年可為公司節(jié)約備件購買費(fèi)用約10萬元。
黃麗蟬還通過建立X熒光分析法替代化學(xué)分析法測定入廠原料甲酸鈉中硫含量。傳統(tǒng)化學(xué)方法需經(jīng)過溶解、過濾、烘干、冷卻、稱重等一系列操作，分析時(shí)間長達(dá)10小時(shí)，而X熒光分析法不僅具有準(zhǔn)確性高、再現(xiàn)性好的優(yōu)點(diǎn)，還可將分析時(shí)間縮短至10分鐘，大大提高了工作效率。該方法的開發(fā)，讓黃麗蟬在2021年福建省百萬職工“五小”創(chuàng)新大賽中榮獲三等獎(jiǎng)。
培訓(xùn)“排頭兵”
為不斷提高化驗(yàn)員的理論水平和操作能力，黃麗蟬始終將員工培訓(xùn)工作作為工作重點(diǎn)。作為擁有20年化驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的老師傅和化驗(yàn)檢測團(tuán)隊(duì)的內(nèi)訓(xùn)師，黃麗蟬遵循“因材施教”的培訓(xùn)原則。對(duì)待新員工，她通過階段性考核、技能競賽等方式，對(duì)新員工的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行摸底，找出差距，挖掘潛力，為他們量身定做培訓(xùn)計(jì)劃，讓新員工盡快進(jìn)入崗位角色，適應(yīng)高頻率、高標(biāo)準(zhǔn)的工作需要；她對(duì)全崗化驗(yàn)員每月進(jìn)行1~2個(gè)項(xiàng)目的崗位技能提升與儀器故障排除培訓(xùn)，通過對(duì)理論知識(shí)的強(qiáng)化培訓(xùn)，并輔以相應(yīng)的實(shí)際操作訓(xùn)練，以達(dá)到良好的培訓(xùn)效果，為化驗(yàn)室儲(chǔ)備技術(shù)骨干，提高化驗(yàn)團(tuán)隊(duì)整體分析化驗(yàn)水平與能力，也為化驗(yàn)室的順利運(yùn)行奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
專業(yè)“協(xié)調(diào)員”
在PTA化驗(yàn)室，黃麗蟬不僅全面負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)化驗(yàn)室的日常分析工作，對(duì)于異常分析數(shù)據(jù)，她也能夠迅速地通過異常數(shù)據(jù)推斷、探討異常原因，作出正確的判斷，指導(dǎo)進(jìn)行相應(yīng)的后續(xù)處理工作，并及時(shí)反饋，以利于有關(guān)部門做相應(yīng)的調(diào)整。她還積極配合技術(shù)管理部為下游客戶提供PTA售后服務(wù)，為客戶化驗(yàn)室解決產(chǎn)品分析中的難題，分析注意事項(xiàng)，解釋專用名詞，也通過專業(yè)的分析數(shù)據(jù)為客戶生產(chǎn)部門的異常生產(chǎn)狀況提供判斷依據(jù)。身兼多職的她，還是公司測量管理體系與質(zhì)量管理體系內(nèi)審員，不斷完善和充實(shí)化驗(yàn)室的體系文件，積極配合公司完成質(zhì)量管理體系內(nèi)審和外審工作。
在平凡的崗位上，黃麗蟬用責(zé)任與付出描繪著多彩的畫卷，讓我們看到了福海創(chuàng)年輕員工的堅(jiān)持和責(zé)任，看到了他們?cè)诠ぷ魃锨髣?chuàng)新、在學(xué)習(xí)上求用心的精神，看到了他們?cè)诓粩嗯?shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。（蔡素平 攝影報(bào)道）
儀器“守護(hù)神”
對(duì)分析儀器負(fù)責(zé)，保證儀器正常運(yùn)行是黃麗蟬的第一要責(zé)。為此，她積極建立儀器設(shè)備檔案，定期完成儀器的外校和內(nèi)校記錄，規(guī)范歸檔，確保分析儀器的檢定率100%；及時(shí)對(duì)分析儀器進(jìn)行有效的保養(yǎng)、維修，并合理安排儀器的使用頻率，避免因發(fā)生儀器故障而造成分析數(shù)據(jù)不能及時(shí)報(bào)出的現(xiàn)象發(fā)生；積極響應(yīng)公司降本增效的號(hào)召，利用自身專業(yè)知識(shí)，自行查找儀器故障原因，找出故障部件，進(jìn)行自主更換及修復(fù)工作，大大減少了請(qǐng)儀器廠商入廠維修所產(chǎn)生的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用支出。2021年，她先后修復(fù)了硫氯分析儀燃燒爐、氣相色譜電子氣路控制模塊、德國賓得烘箱、COD消解器等分析儀器大小故障68起，為公司節(jié)省不少維修費(fèi)用。
創(chuàng)新“小能手”
化驗(yàn)室各種分析儀器做到物盡其用，以應(yīng)對(duì)儀器的突發(fā)故障，及時(shí)為生產(chǎn)裝置提供準(zhǔn)確的分析數(shù)據(jù)，這是化驗(yàn)檢測工作的生命線。PTA化驗(yàn)室的分析儀器大多數(shù)是進(jìn)口的，配件都較昂貴，黃麗蟬積極嘗試用國產(chǎn)配件替代進(jìn)口配件、替代法修復(fù)備件等，每年可為公司節(jié)約備件購買費(fèi)用約10萬元。
黃麗蟬還通過建立X熒光分析法替代化學(xué)分析法測定入廠原料甲酸鈉中硫含量。傳統(tǒng)化學(xué)方法需經(jīng)過溶解、過濾、烘干、冷卻、稱重等一系列操作，分析時(shí)間長達(dá)10小時(shí)，而X熒光分析法不僅具有準(zhǔn)確性高、再現(xiàn)性好的優(yōu)點(diǎn)，還可將分析時(shí)間縮短至10分鐘，大大提高了工作效率。該方法的開發(fā)，讓黃麗蟬在2021年福建省百萬職工“五小”創(chuàng)新大賽中榮獲三等獎(jiǎng)。
培訓(xùn)“排頭兵”
為不斷提高化驗(yàn)員的理論水平和操作能力，黃麗蟬始終將員工培訓(xùn)工作作為工作重點(diǎn)。作為擁有20年化驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的老師傅和化驗(yàn)檢測團(tuán)隊(duì)的內(nèi)訓(xùn)師，黃麗蟬遵循“因材施教”的培訓(xùn)原則。對(duì)待新員工，她通過階段性考核、技能競賽等方式，對(duì)新員工的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行摸底，找出差距，挖掘潛力，為他們量身定做培訓(xùn)計(jì)劃，讓新員工盡快進(jìn)入崗位角色，適應(yīng)高頻率、高標(biāo)準(zhǔn)的工作需要；她對(duì)全崗化驗(yàn)員每月進(jìn)行1~2個(gè)項(xiàng)目的崗位技能提升與儀器故障排除培訓(xùn)，通過對(duì)理論知識(shí)的強(qiáng)化培訓(xùn)，并輔以相應(yīng)的實(shí)際操作訓(xùn)練，以達(dá)到良好的培訓(xùn)效果，為化驗(yàn)室儲(chǔ)備技術(shù)骨干，提高化驗(yàn)團(tuán)隊(duì)整體分析化驗(yàn)水平與能力，也為化驗(yàn)室的順利運(yùn)行奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
專業(yè)“協(xié)調(diào)員”
在PTA化驗(yàn)室，黃麗蟬不僅全面負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)化驗(yàn)室的日常分析工作，對(duì)于異常分析數(shù)據(jù)，她也能夠迅速地通過異常數(shù)據(jù)推斷、探討異常原因，作出正確的判斷，指導(dǎo)進(jìn)行相應(yīng)的后續(xù)處理工作，并及時(shí)反饋，以利于有關(guān)部門做相應(yīng)的調(diào)整。她還積極配合技術(shù)管理部為下游客戶提供PTA售后服務(wù)，為客戶化驗(yàn)室解決產(chǎn)品分析中的難題，分析注意事項(xiàng)，解釋專用名詞，也通過專業(yè)的分析數(shù)據(jù)為客戶生產(chǎn)部門的異常生產(chǎn)狀況提供判斷依據(jù)。身兼多職的她，還是公司測量管理體系與質(zhì)量管理體系內(nèi)審員，不斷完善和充實(shí)化驗(yàn)室的體系文件，積極配合公司完成質(zhì)量管理體系內(nèi)審和外審工作。
在平凡的崗位上，黃麗蟬用責(zé)任與付出描繪著多彩的畫卷，讓我們看到了福海創(chuàng)年輕員工的堅(jiān)持和責(zé)任，看到了他們?cè)诠ぷ魃锨髣?chuàng)新、在學(xué)習(xí)上求用心的精神，看到了他們?cè)诓粩嗯?shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。（蔡素平 攝影報(bào)道）