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心懷感恩立足崗位
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吳愛華在工作中 1994年，18歲的吳愛華滿懷憧憬走進福能南紡公司，成為南紡大家庭的一員。她在生產一線從一名普通操作工逐步成長為基層工段管理人員，這一干就是20年。2014年，通過公司內部公開招聘，她走上了質量監督管理員崗位；2019年，調整到公司的招標工作管理崗位。無論在哪個崗位，她都能認真履職、心懷感恩，在平凡的崗位上取得不凡的業績。
敢于管理，做好生產服務
作為一名質量管理員，吳愛華能夠正確認識自己的崗位職責，堅持“公平、公正、公開”的原則，把責任扛在肩上、把工作落實在行動上，出色完成各項任務。
在日常工作中，吳愛華堅持原則，勇于創新，為人誠懇，處事穩重，有良好的團隊精神。她在實際工作中不斷改進工作方法，提升工作能力，迅速適應新的工作環境。近年來，外購坯布質量波動大，給生產廠帶來生產難度，為更好地服務生產，她積極落實外購坯布把關評審方法，組織生產廠、相關部室根據客戶制革產品的特性來把關評審。同時，她在工作中總結經驗，修訂了《關于外購坯布質量問題的處理規定》《外購坯布長度短少問題的處理規定》《染整生產過程控制管理規定》等多項管理制度，使公司的外購坯布檢驗把關工作更加規范。
吳愛華努力鉆研質量監督專業知識，積極參加公司組織的相關質量知識培訓，不斷提高自己對PU革基布疵點的判斷水平。她每天深入車間現場，按照企業質量標準和用戶要求對各品種存在的質量問題進行監督檢查，并及時向生產廠和相關部門進行反饋，第一時間解決產品質量問題。
2015年，吳愛華取得質量管理體系內審員資質。從2016年開始，她每年協助做好質量管理體系外部審核，參加公司內部審核、各類體系的認證審核、客戶驗廠等工作，并較好完成各項任務。2020年開始，吳愛華擔任公司內部審核小組組長，積極做好傳幫帶等工作。
強化服務，做好招標管理
2019年，因工作需要，吳愛華負責公司招標管理工作。為盡快適應招標崗位，她勤學、常問、苦干，通過制度學習、參加招標知識培訓、向專業人員請教等方式，快速掌握了招標工作管理知識和技能。作為公司招標工作管理員，吳愛華堅持“強化監管，透明高效”招標工作總體目標，嚴格按照公司招標工作管理規定，充分發揮招標工作管理監督作用，保證招標工作質量，促進廉潔建設。2019年至今，在她的監督把關下，公司在原輔材料采購、設備采購、工程建設、廢舊物資讓售等100多項招標活動中，尚未出現不按流程執行的情況。
積極配合，分擔部門工作
吳愛華工作職責心強，任勞任怨，不計個人得失。2021年9月，部門1人退休未補員，她在做好自己原崗位工作的前提下，主動承擔公司現場評比統計、外購坯布質量統計、染整廠放碼抽查等工作，同時積極協助做好染整廠質量監督、公司質量管理體系審核、部門臨特急等工作。
吳愛華的努力付出，為部門各項工作順利開展做出積極貢獻，得到領導和同事的肯定和好評。（王肇焰 攝影報道）