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“活、細(xì)、嚴(yán)”書寫新時(shí)代“青春之書”
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圖為黃玲瓏在工作中 樂觀、開朗、認(rèn)真……入職石獅熱電公司法務(wù)部三年左右的黃玲瓏，給人的印象就像火熱的夏日——總能用自己的熱情感染他人。雖然到石獅熱電公司的時(shí)間短，但聰慧的她總能用自己的一言一行書寫自己的青春。
以“活”書寫青春的序言
走進(jìn)石獅熱電公司機(jī)要室，映入眼簾的便是黃玲瓏桌面上那個(gè)如竹筒一般大的水壺，與她那嬌小的身材，形成了鮮明的反差。在該公司工會(huì)組織的活動(dòng)中，遇見跳繩比賽她會(huì)趁黑偷偷摸摸練，在運(yùn)動(dòng)會(huì)趣味活動(dòng)中也主動(dòng)請(qǐng)纓，對(duì)男生愛好的投籃游戲更是興趣滿滿，主打的就是一個(gè)“不服輸”。在本職工作中，她靈活運(yùn)用該公司各個(gè)平臺(tái)，定期在信息平臺(tái)、內(nèi)部網(wǎng)站上發(fā)布普法材料，還積極組織員工集中學(xué)法、觀看視頻、開展法律知識(shí)測(cè)試，要的就是大家“學(xué)到位”。在她和同事們的努力下，石獅熱電公司逐漸形成全員學(xué)法、懂法、用法的良性循環(huán)，為該公司合規(guī)經(jīng)營管理奠定良好法治基礎(chǔ)。
以“細(xì)”書寫人生的正文
初來石獅熱電公司的黃玲瓏認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，主動(dòng)了解該公司工作業(yè)務(wù)流程，憑借自己的法律基礎(chǔ)結(jié)合實(shí)際用心編制了《合同管理風(fēng)險(xiǎn)防范指引》，制定合同臺(tái)賬模板，提高工作流程化水平。在日常工作中，大家最常見到的就是她與合同管理人員對(duì)合同進(jìn)行檢查，并做好合同附件材料歸檔，與合同管理員共同做好合同管理，提高公司精細(xì)化管理水平。
“這份合同這句話表述容易引起歧義，要注意修改。對(duì)合同管理過程中存在的問題和法律風(fēng)險(xiǎn)，黃玲瓏都能認(rèn)真辨別和提醒。她還精心打磨每個(gè)細(xì)節(jié)之處，在工作中深耕細(xì)作，認(rèn)真審查合同，為石獅熱電公司防范法律風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)合法權(quán)益貢獻(xiàn)力量。在大家的共同努力下，石獅熱電公司被泉州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局評(píng)為“2020-2021年度泉州市守合同、重信用企業(yè)”。
以“嚴(yán)”書寫落實(shí)的后記
為促進(jìn)公司制度體系建設(shè)，2022年黃玲瓏便在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，起草、修訂《制度建設(shè)管理標(biāo)準(zhǔn)》《合同管理辦法》《法律事務(wù)管理辦法》等15項(xiàng)內(nèi)控制度，為石獅熱電公司內(nèi)控管理作出貢獻(xiàn)。
“我知道你們有做，但你提供的材料跟制度的不一樣啊。”“這個(gè)情況我登記了哦。”在石獅熱電公司制度執(zhí)行檢查中，黃玲瓏也展現(xiàn)了“嚴(yán)”的一面。2023年石獅熱電公司狠抓制度執(zhí)行，她充分運(yùn)用自己法學(xué)專業(yè)技能和意識(shí)，不僅自己查得嚴(yán)格，其他部門制度管理人員的制度檢查情況反饋存在不足，她都會(huì)立即指出，并要求改正。在她看來，制度執(zhí)行檢查不僅僅是一次普通檢查，更是制度體系建設(shè)中不可或缺的一環(huán)。
黃玲瓏的付出得到石獅熱電公司的認(rèn)可，多次被定格為優(yōu)秀，還獲評(píng)石獅熱電公司先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者。征途漫漫，唯有奮斗。如今這朵在本職崗位上綻放的向陽花，一如既往與身邊的同事們攜手共進(jìn)，繼續(xù)用細(xì)致、堅(jiān)韌的擔(dān)當(dāng)，書寫新時(shí)代青年的“青春之書”。
（蘇永洪 攝影報(bào)道）