深夜時分,當城市逐漸歸于靜謐,大多數人已進入夢鄉,福建水泥煉石公司的生產車間依舊燈光通明,設備在轟鳴聲中平穩運轉。11月 14 日凌晨1時50分,原料系統能夠保持安全穩定,得益于兩名年輕巡檢人員的快速響應與專業能力。巡維班長李家微和組員賴潤澤憑借扎實技能成功處置設備隱患,而這背后正是公司推動“一專多能”復合型人才培養戰略的生動體現。
此前,公司立足設備長期穩定運行和人才梯隊建設,從全局謀劃人才培養路徑:積極鼓勵李家微等青年骨干利用工余時間提升專業技能,取得焊工安全操作證等資格證書,著力打造“一人多技、一崗多能”的復合型隊伍,為應對各類突發設備問題儲備關鍵力量。這一前瞻性布局在11月14日夜班中得到了實戰檢驗。
當晚,賴潤澤在例行巡檢中發現311DG02下料溜子因長期磨損出現細小破洞,物料正緩慢滲漏。若不及時處理,小破洞極可能迅速擴大,影響整條生產線連續運行。情況緊急,他立即上報當班巡維班長李家微。
接到報告后,李家微迅速攜帶工具趕赴現場。兩人現場勘查后,精準確認磨損位置與破損程度。此時,李家微此前取得的焊工操作證發揮了關鍵作用。他快速評估作業環境,確認符合動火作業條件后,沉著啟動應急補焊程序。
幽暗車間里,焊花閃爍。李家微動作穩健、操作規范,很快完成破洞補焊,成功消除隱患,為生產線的穩定運行構筑起安全屏障。
“當時只想著盡快解決問題,不能讓小隱患造成大影響。”事后,李家微樸實的話語透著責任與擔當。他也表示:“非常感謝公司一直鼓勵我們多學技能。要是沒有這些技能儲備,遇到這種情況只能等待專業焊工趕來,不僅耽誤時間,還可能影響生產進度。”
此次隱患的成功處置,不僅展現了煉石員工愛崗敬業、技能過硬的精神面貌,也印證了公司在復合型人才培養、基層應急能力建設上的遠見與成效。實踐充分證明,對員工技能的持續投入,是企業安全生產最堅實的保障。這種“未雨綢繆”的人才戰略正源源不斷為公司安全、穩定、高效運行注入動能,為沖刺四季度生產任務、打贏年終收官戰提供堅實支撐。 (蔡桂旺)