“今年3月份,我們安排專人到重慶市南川區(qū)舉辦了兩場現(xiàn)場招聘會,至今已招聘重慶籍采掘工22名,有效緩解了一線隊伍缺員的緊張局面。”4月12日,在永安煤業(yè)公司一季度經(jīng)濟(jì)分析會上,蘇橋煤礦礦長許秋華興奮地說。
許秋華說節(jié)后復(fù)工以來,蘇橋煤礦針對礦井生產(chǎn)實際,積極開展招工補員工作的調(diào)研,把握住重慶國有煤礦整體退出的有利時機,及時與重慶南川區(qū)人社局取得聯(lián)系,不但成功舉辦現(xiàn)場招聘會,還順利取得所有南川區(qū)煤礦從業(yè)人員的聯(lián)系方式并逐一進(jìn)行聯(lián)系,隨著公司面向采掘一線的一系列利好政策出臺,相信一定能吸引越來越多重慶籍采掘工來礦就業(yè),如此不但能保證蘇橋煤礦的一線用工,還能助力公司其他礦井的招工補員工作。
“開展黨史學(xué)習(xí)教育要做到‘新’‘心’相印,既要力求學(xué)習(xí)教育形式新穎,又要保證學(xué)習(xí)教育走深走心?!痹摴军h委書記、董事長陳榮萬在部署黨史學(xué)習(xí)教育工作時強調(diào)。
自開展黨史學(xué)習(xí)教育以來,永安煤業(yè)公司通過微信推送學(xué)習(xí)資料、錄制播放紅色故事、播放革命歷史電影、收看黨史云宣講、現(xiàn)場黨性教育等生動豐富的方式提升學(xué)習(xí)效果,營造濃厚氛圍。同時將“再學(xué)習(xí)、再調(diào)研、再落實”活動和黨史學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合,圍繞企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的難點熱點開展調(diào)研整改工作,努力破解生產(chǎn)難題,補齊發(fā)展短板,真正做到學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局。
“從4月份開始,公司通過調(diào)整采掘單價,讓采掘一線員工人均每月增資300元,我們都特別滿意?!毕赏っ旱V采煤大班長田富潔高興地說。在黨史學(xué)習(xí)教育中,該公司還廣泛開展“我為群眾辦實事”活動,大力弘揚“四下基層”“馬上就辦、真抓實干”等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),通過“進(jìn)百家門、解百家憂”活動,對職工反映強烈的問題及時給予解決辦理,讓職工群眾在活動中得到實惠。
“對給職工工作生活造成不便的修繕項目,我們將嚴(yán)格保證在6月份前完成施工。”物業(yè)分公司副經(jīng)理石磊告訴筆者。根據(jù)“雙百”活動征集到的職工意見,永安煤業(yè)公司及時編制了29.19萬元的房屋住宅修繕資金計劃,對仙亭煤礦、蘇橋煤礦、加篩廠等單位的老舊辦公樓和職工住宅進(jìn)行修繕,目前已全部完成修繕項目工程的招標(biāo)工作,并按輕重緩急有力有序推進(jìn)施工進(jìn)度。(林蕓)